果，帘洞。
祥缭绕，仙氤氲。
个鹤童颜，着卦袍老神仙，正满慈祥着宝座猴。
“王，此番玉帝亲宣，招为官，授‘弼马’职，此乃荣宠啊！”
太音而富磁性，仿佛带着某种能让魔力。
宝座，穿锁子甲，戴凤翅冠，脚蹬藕丝步履美猴王孙悟空，正抓挠腮，兴奋得几乎起。
“当官？”
“好！
好！
好！”
孙悟空连个好。
“老孙界为王，也该见识见识，个么景！”
周围猴子猴孙们更呼雀跃，为自王“腾达”而激己。
个帘洞都溢着活空。
除个。
杨帆。
站猴群角落里，面无表，却己经掀起惊涛骇浪。
“操，真穿？
还游篇，孙悟空初庭节骨？”
杨帆本世纪名顶级力资源咨询师，号“企业界第拆伙”，经劝退、挖角、组管团队，没百也。
谁就因为连续加班份《于XXX集团组织架构优化与核才保留方案》PPT，，再睁就成只……果普通马猴。
更命，还绑定个莫名其妙系统。
叮！
界力资源管理系统己激活！
任务布：改变命运第次面试！
任务描述：孙悟空即将接受庭第次“招聘”，并被授予毫无途岗位“弼马”，将成为其职业涯污点，并引续系列灾难性果。
任务求：请宿主运用专业识，阻止孙悟空接受庭招，并让刻认识到“打”没途。
任务奖励：级PPT制作精通、礼包x。
杨帆着荒诞幕，着系统布任务，嘴角由得抽抽。
好伙，专业对属于。
孙悟空就被太个“HR总监”连蒙带骗忽悠，杨帆自己能再等。
“王，且！”
清朗呼喊，虽然，却清晰压过所猴子呼。
个帘洞瞬。
所目，包括孙悟空太，都聚焦到个敢于打断王好事普通马猴。
孙悟空睛瞪，神迸射：“何？
为何阻拦俺老孙仙？”
股猴威压扑面而，寻常妖物己吓得屁滚尿流。
但杨帆两世为，理素质何等。
顶着压力，卑亢，揖。
“王，敢阻拦您仙，只作为您最忠诚属，责任为您次全面‘职业险评估’。”
“职业……险评估？”
孙悟空愣，显然没过个。
旁边太眉微皱，隐隐，个似普通猴子，似乎些对劲。
杨帆微微笑，向太，问：“敢问位仙，您刚才所‘弼马’，否详细介绍其‘岗位职责（JobDescription）’？”
“岗位……么？”
太也懵。
“就，个官，具么？
负责些业务？
向谁汇报？
KPI（键绩效指标）么？
晋通确吗？
薪酬系福利待遇又如何？”
杨帆连串专业术语，首接把太问得哑无言。
懂些？
只玉帝个闲差，用抚猴。
见太答，杨帆刻转向孙悟空，语变得沉起：“王，您，问题就里！”
“第，岗位职责。
对方连个职位干么都清楚，招聘属于‘信息对称’，极能个‘坑’！”
“第，权责利清晰。
没确KPI，着您作干好干坏个样，功劳全凭级张嘴。
没清晰晋通，着您能个岗位干到荒老，永无之。
典型‘职PUA’！”
孙悟空虽然得半懂懂，但“坑”、“永无之”些，还，兴奋之渐渐凝固。
杨帆趁打，音愈慷慨激昂：“王！
您谁？
您圣，咱们果洞妖王总瓢把子！
您王者，创业雄主！
么能别当牛马，个连编制都定基层员呢？”
“玉帝，拥荒，富界，若真诚，为何您个‘军总司令’？
为何封您个‘防务总管’？
偏偏个所谓‘弼马’？
分就羞辱！
！
把您万丈豪，当成个笑话！”
“与其庭，当个随能被辞退临，为何们果，洞资源，成属于们妖族自己‘果集团限公司’呢？”
“您就董事兼CEO！
们自己定规矩，自己赚，自己展！
未，们让庭众神，都抢着们投简历！
让佛祖，都得排队买们‘原始股’！”
“，才真正属于您仙！
条受任何掣肘，自己当作主通！”
杨帆音帘洞回荡，每个字都像锤，狠狠敲孙悟空坎。
“董事……CEO……原始股……”些奇汇，孙悟空个也懂，但并妨碍理解其核——自己当老板，受鸟！
颗怕怕，追求自由与尊严，瞬被点燃！
“得好！”
孙悟空猛拍宝座，站起，睛爆所未芒。
指着目瞪呆太，放笑：“哈哈哈哈！
老倌儿，到吗？
俺老孙乃圣，岂能养马吏！
回告诉玉帝老儿，官职，俺老孙拒！
让俺老孙，以！
先拿份诚‘股权激励方案’！”
太-彻底傻。
股权激励方案……么玩儿？
只得猴子疯，，猴子被只马猴带疯！
“……们……简首胡闹！
识数！”
太得胡子颤，拂袖而，“们悔！”
着太狼狈背，孙悟空只得通舒畅，所未。
把将杨帆从拉起，拍着肩膀，哈哈笑：“猴，叫么名字？
话，得俺！
从今起，就们‘果集团’……个……首席么官！”
杨帆，第步成功。
“王，杨帆。
愿为您效劳，担任您首席战略顾问！”
叮！
恭宿主完成任务！
奖励“级PPT制作精通”己放！
奖励“礼包”己放，否启？
“启！”
杨帆默。
叮！
礼包启成功！
恭宿主获得：.《界企业管理皮》x.启资：运缕！
.法宝：永磨损装x，丝镜x。
杨帆着系统面板，嘴角微微扬。
切，才刚刚始。
目越过兴奋猴群，望向帘洞广阔。
未界，将因为个“HR总监”到，而彻底颠覆。
